事件總覽:從2020年疫情期間幾位高中生發起的線上陪讀計畫,到後來在校園裡真的開了一家實體店面,Valley Christian Schools的BEI課程讓一群中學生在成年之前,就經歷了比多數上班族更完整的商業實戰洗禮。這段過程,如今成了他們申請大學、甚至面對職場最紮實的底氣。
Jacqueline Lao大一那年,拿著履歷走進埃默里大學(Emory University)職涯輔導室,心裡其實很忐忑。她想申請實習,卻總覺得自己才剛進大學,工作經驗一片空白,拿什麼跟別人比。
沒想到顧問看完她的履歷,劈頭就說了一句:「妳高中的創業經驗已經很豐富了。」顧問甚至補了一槍:有些大三學生的履歷,都未必有這樣的實作累積。
這段讓大學職涯顧問眼睛一亮的經歷,並不是在什麼知名企業實習,也不是暑期遊學營隊——而是她在矽谷Valley Christian Schools讀高中時,跟同學一起在校園裡「開了一家店」。
📅 2020年:從疫情無聊中長出的「小生意」
Jacqueline的第一個創業計畫,其實跟商業競賽或學校課程都沒關係。2020年疫情剛爆發,她在家看著年幼的弟弟每天關在螢幕前遠距上課,悶到快發慌。她一開始只是在Zoom上陪弟弟和同學們讀讀故事、聊聊天,後來跟幾個同伴腦力激盪:「不如我們把各自會的東西拿出來,開一些短短的線上課?」
這個念頭後來長成了「The Young Expressionist」——一個由約20位高中生擔任老師的線上課程平台,內容涵蓋故事、藝術、環境科學、簡單實驗與遊戲設計,一週5天,每堂課一小時收費20美元,前前後後吸引了數百名孩子參加。有趣的是,這個案子一開始完全沒有學校資源介入,純粹是幾個高中生覺得「好像可以試試看」。直到後來發現不知道怎麼行銷、不知道怎麼接觸家長,才回頭去找BEI老師申請Quest Incubator(探索孵化器)資源。
而老師的反應也很有意思——沒有接手經營,沒有給標準答案,而是帶著他們盤點自身長處,把這個side project說清楚,再介紹一些接觸家長的管道。剩下的,全部讓他們自己搞定。
這個案子後來讓Jacqueline學到一個非常務實的教訓:「The Young Expressionist」這個名字太長了,不好記、不利於傳播。但課程已經開始上了,臨時改名會影響品牌辨識度,只能硬著頭皮繼續用。這讓她後來創立校園商店時,第一個堅持就是:「名字要短、要好唸。」
📅 2021年8月:校園裡真的開了一家店
如果說線上課程是疫情下的即興之作,那Walley’s Student Store就是一次完整的「從零到一」實戰。靈感來自一次校外參訪——學校結合矽谷地利之便,帶學生去聖荷西州立大學看AI實驗室,也順道參觀了類似Amazon Go的無人商店空間,走進去、拿商品,感應系統就能辨識扣款。
當時老師順口問了一句:「我們要不要也在學校開一家店。」沒想到這群高中生當真了。
但他們沒有直接複製Amazon Go的無人模式。團隊討論後決定反其道而行:以「人」為核心,讓學生輪班、收銀、補貨,實際練習營運一家店需要的所有瑣碎細節。6位創始成員加上一位老師,向市府確認販售食品的許可、跟校方協調空間、拿著學校的好市多卡去採購零食,再一項一項討論定價。
8月才開學,他們10月就開始營業了。
速度很快,但真正困難的部分從來不在課本裡。要不要成立LLC(有限責任公司)?工作手冊怎麼寫?6個人意見不合的時候怎麼辦?老師沒有直接給答案,而是在爭論卡住的時候,協助大家把話說清楚,然後由學生自己決議。這樣的經驗,後來一路跟著Jacqueline進了大學。商學院期末作業經常是小組專案,成員時間不同、個性不合,合作有時候真的很煩,但她已經明白一件事:一群人帶著不同觀點做出的成果,通常比一個人悶頭完成更完整。
編輯觀點:這套BEI課程最值得台灣家長和教育者注意的,其實不是「創業」兩個字,而是它背後那套允許犯錯、容許混亂、不追求立即成功的教育邏輯。在台灣,我們太習慣把「創業教育」簡化為寫企劃書、參加競賽、拿獎狀——這些都是安全的、可控的、不會真的虧錢的。但矽谷這套做法,是讓高中生真的去跟市府申請許可、真的去採購定價、真的面對意見不合,甚至真的經歷「名字取太長」這種鳥事。這些教訓,比任何課本都值錢。如果我們只學了形式、沒學到精神,那最多只是多了一個漂亮的教案,而不是真正能帶著走的能力。
📅 2022年:BEI課程怎麼長成一套系統
在矽谷深耕多年的Valley Christian Schools,有一項特點是其他地區類似學校比較少見的:在地家長與校友組成了非常綿密的人脈連結。
BEI課程的起源,其實是校內一位曾在業界工作的老師,觀察到自家孩子對商業的興趣,也看見許多學生有類似需求,於是開始連結家長與校友資源,善用各自在科技公司或不同專業領域的經歷,來學校擔任講者,甚至安排學生實地參訪。
地理位置、家庭網絡與學校資源,三者交融,成了這套計畫能持續運作的重要背景。BEI的課程範圍也很廣,學生可以從商業基礎(Business Fundamentals)入門,再依興趣參加全美DECA商業競賽、創業孵化器,或其他結合科技的進階課程。已經有明確想法的學生也能正式提案,取得師資、網站、行銷與人脈上的支持。
但整套系統最核心的邏輯,其實是:大人不會只帶著學生「模仿成功」。他們讓學生在參訪後回到校園,自己去面對那些不那麼光鮮亮麗、卻最接近真實世界的工作——填表、協調、修改,甚至是「被拒絕」。
📅 2023年至今:創業不是「外向者的專利」
Jacqueline後來跟我分享了一個很有意思的轉折。她高中時其實非常內向,從沒想過自己會走進商學院。原本對環境科學有興趣,甚至想過往生物領域發展,直到上了AP Biology(大學先修生物學),才發現那真的不是她的路。
但在BEI四年的探索中,她慢慢理解一件事:創業不等於一定要「很會講話」或「只想賺錢」。一個組織需要懂行銷的人、懂營運的人、懂會計的人、懂資訊系統的人,也需要能理性分析問題的人。甚至環境公司和非營利組織,同樣需要商業能力,才能讓理念和計畫走得長久。
這段話讓我想起,身邊真的太多亞洲家長總是焦慮:孩子性格不夠外向,是不是不適合當領導者?不擅長在眾人面前侃侃而談,會不會少了競爭力?
Jacqueline的經驗告訴我們:你不需要硬把自己訓練成另一種個性。透過一次次小組討論、提案和真實任務,你自然會找到可以發揮的位置。她後來在高中畢業、等大學開學的空檔,還短暫回到BEI擔任助教,把學到的東西再傳給學弟妹。
至今影響與未來展望
如今Jacqueline即將升上大四。談到畢業後的計畫,她說想先進入職場,看看真實世界怎麼運作,也對意料之外的機會保持開放。回頭看,她生命中幾段重要的經歷,沒有一段是照著計畫發生的。
在矽谷,我看到許多孩子像她一樣,前往美國其他地區甚至世界各地讀大學,累積不同經驗,畢業後又選擇回到他們成長的地方,把所學帶回這片土地。從這個角度來看,BEI不只是一堂創業課,更像是一顆埋在年輕世代心裡的種子——用真實世界的挑戰澆灌,長出應對不確定的能力。
說真的,如果我們只把這套模式簡化成「高中教創業」,那就太可惜了。它真正在教的,是在一個安全的環境裡,讓學生提前體驗失敗、溝通、妥協和修正——這些才是未來無論走哪條路,都會一再用到的基本功。
所以,與其問「這對升學有沒有用」,不如換個問法:我們的教育,有沒有勇氣讓孩子在校園裡就開始面對真實世界的混亂?
本文改寫整理自公開新聞來源,原始報導由Yahoo奇摩新聞發布。
常見問題 FAQ
BEI課程是什麼?只有矽谷的高中才有嗎?
BEI是商業(Business)、創業精神(Entrepreneurship)與創新(Innovation)的縮寫,是Valley Christian Schools的一套系統化創業課程。美國其他地區也有類似的高中創業教育,但矽谷的特色在於家長與校友組成的業界人脈網絡特別緊密。
高中生真的能「創業」嗎?他們開的店有賺錢嗎?
真的能。Valley Christian的學生不僅寫企劃書,還實際申請許可、採購、定價、輪班營運。Walley’s Student Store就是一個實際在校園內營運的商店,重點不在賺大錢,而是讓學生經歷完整的商業循環。
內向的孩子適合參加這種課程嗎?
適合。創業不等於要很會說話或天生外向,一個組織需要行銷、營運、會計、資訊等不同角色。Jacqueline就是內向者找到自己位置的實際案例。
台灣有類似的課程嗎?
目前台灣多數創業教育仍偏向企劃書競賽或模擬操作,像BEI這樣讓高中生真實開店、面對法規與營運挑戰的課程相對少見,但部分實驗教育機構或私立學校已開始引進類似概念。
BEI課程對申請大學真的有幫助嗎?
根據Jacqueline的經驗,她在埃默里大學的職涯顧問明確指出,這段高中創業經歷讓她的履歷比許多大三學生更突出。但原文也強調,不建議只為了「對履歷有用」而參加,真正有價值的在於過程中的學習與成長。
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